柳熙丨从小鲜肉到实力派，他还是从前那个少年

“还清晰的记得那是2014年火把节的第二天早晨，暴雨刚停，凉山电网公司门口积水已经可以淹过鞋面，我怀着激动伴随着忐忑的心情走进主楼，来到不足4平米的办公地点，桌子上简单的摆放着两台27寸的显示器，主机嗡嗡嗡的响着，工作记录簿已经写的满满当当，感觉很有仪式感，当时只有4位同事，随着我的加入5人运维值班小分队正式成立。”——柳熙

又到一年火把节，柳熙在凉山电网的7年，也是在积盛电子的7年，入职的时候还是个不到25岁的帅气小鲜肉。通信工程专业毕业的他，选择回家乡发展，谈及当时的面试场景，他还记忆犹新：“记得当时和伍总谈了很多，我说我想找一家长远发展的公司，可能是这句话让伍总选择了我。”这些年公司茁壮成长，也让他看到了希望，看到了未来。但是谈及刚接触工作时的情况，似乎并不顺利。

对柳熙来说，运维工作之于当时的他完全是个全新的领域，感觉很枯燥，内容很抽象，有时候看着培训资料，盯着系统的告警窗，眼皮就开始打架，还需要自己狠狠地揪一下胳膊或大腿，来提神醒脑，就这样坚持了两个星期后，他“灵光一闪”，猛然发现，自己好像有点入门了，不再感觉枯燥抽象了，好像还挺好玩儿。

跟着4位同事学习了一个月以后，他开始正式上岗，24*365倒班正式开始。2014年——2020年1月期间，一直是24小时值班模式。现在不用24小时值班了，但遇到情况，他们不管什么时候都需要第一时间赶到现场处理。每天例行机房巡视，系统巡视，日常的检修工作、工单存档日志已经塞满了几柜子，看着这些战果，他的心里总还是满当当的。

7年的时间，我们的小鲜肉成长为实力派，7年的磨砺，让他有了扎实的基础和过硬的实力，在他看来，要做好运维这份工作，并非易事↓↓↓

做好运维工作：

首先要加强沟通，把事情弄清楚明白以后才开始动手；

其次就是工作记录，事无巨细，都得做好书面以及电子档的记录，方便查阅；

再次就是学习，随时随地不停的学习新理论，新技能才能丰富自己，做到打铁还需自身硬。

前段时间我们去西昌探班交流时，柳熙说西昌这边很重视学习，一方面有班长和领导随时引导督促；另一方面系统迭代、工作上需要处理的问题并非一成不变。自学能力就显得尤为重要，只有过硬的实力，才能在工作中随机应变、游刃有余。谈及详细的工作内容时，他说那可能说两天都说不完，办公桌上的值班电话一直断断续续的在响，他们需要第一时间接通并处理相关问题，这份看似平凡普通的工作，却关系着千家万户。看着他忙碌的样子，恍惚间又是那个14年的少年。

从枯燥到有趣，从2014年到2021年，这里有柳熙的青春，也有积盛成长的记忆。公司的今天离不开运维小伙伴们的脚踏实地，过去很好，未来我们一定能走得更好更远。