随着年龄的增长和经验的丰富给他带来的更多的是一种确定,工作方式上的确定,工作方向上的确定。就像是一棵大树,扎在积盛这片土地上,踏踏实实,努力生长。在成长的道路上给自己充实养分,也给“生长”在周边的同事制定明确的方向。工程企业管理专业出身的彭文俊毕业后并没有从事对口工作,刚毕业的少年对自己未来的规划还不够清晰明确,跟许多刚毕业的学生一样,他尝试了很多种工作,做保险、做展会、卖文具等。也正因为这些工作
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如今,各个行业加速进入了数字化时代,各种新兴的技术不断更新迭代。技术的更新推动了企业的进步,同时对人才的要求也有了更高的标准,为了保持更好的良性循环,企业就必须加强对人才的持续培训。企业培训目前存在的问题目前,很多企业都有了定期对员工进行培训的理念,经常组织开会学习,定期进行问卷考试等等,不过由于疫情反复,公司外派人员以及销售人员更多时候都处于外出办公状态,要组织一场全员参加的线下培训并不容易。丨
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三月的风带着花香轻轻的吹过,又是一年春好时,今年的春天比往年的温度都要高些,热浪和冷风反复考验着人们的穿衣搭配。今年也是梁明在积盛的第五年,作为一名老员工,他不仅感受过成都变化多端的天气,也处理过很多令人头痛的技术难题。他说,从进入积盛开始就是对自己的锤炼,锻炼了自己沟通交流的能力,直面问题的勇气,也让自己能够更加脚踏实地的走下去。初入积盛的那天,就是成长开始的时候2017年7月,那时的他每天还在
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有时候你认为的人生困境,只是自己的胡思乱想,常常没有尝试,就认为自己做不到,患得患失,举步维艰,内心总有两个小人在打架,有时候明明什么都没做,但却很累。周末的早晨,你躺在床上精心地规划一整天的行程:打扫房间、买菜做饭、下午出门晒晒太阳看看花……脑子里列好清单之后又想,现在还早呢,再躺一会吧,躺着的时候心里开始想,房间太乱了,打扫完肯定没时间买菜了,下午太阳也不一定能出来,另外昨天没有回复朋友的消息
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